Everest planteará un ERE para el 25% de su plantilla

El Grupo Everest ha comunicado a sus trabajadores la presentación de un ERE de suspensión de empleo para el 25% de su plantilla argumentando “predicciones no cumplidas, bajada de ventas y de ingresos”.

Desde el sindicato USO denuncian que la empresa no ha entregado ningún documento en el que se sustenten sus razones y tampoco ha explicado cómo va a afectar la medida en cada empresa del grupo. Desde esta sección solicitarán al comité que se forme un frente común y se adopten medidas consensuadas por todos los comités.

“Estamos ante un conflicto en el que los datos de una empresa no valen mucho por sí solos y la situación empresarial no se puede comprender sin los datos de toda lass empresas y la relación existente entre ellas”, aseguran. También propondrán al comité que no solicite a la empresa, hasta que sea necesario, la relación de nombres afectados, para “defender todos y cada uno de los puestos de trabajo de los compañeros”.