Junta, entes locales y universidades aumentan sus trabajadores en el primer semestre del 2014
El número de empleados públicos se situó en Castilla y León en julio en 165.048 trabajadores, 1.171 más que seis meses antes, con un incremento porcentual del 0,7 por ciento. Así aparece recogido en el último Boletín Estadístico del Personal al Servicio de las Administraciones Públicas, donde se precisa que la Administración del Estado empleaba a 37.531 personas en la Comunidad, con un descenso del tres por ciento respecto al arranque de 2014 (1.162 menos); y la Junta, a 84.761, un 0,25 por ciento más (214 empelados de incremento).
Asimismo, las universidades elevaron su plantilla en 468 empleados, el 5,4 por ciento, hasta los 8.736 trabajadores. Por el contrario, la administración local contaba con 34.020 empleados, un 5,1 por ciento más que seis meses antes, que se traduce en 1.651 nuevas contrataciones.
El documento recogido por Ical, refleja que en julio de 2014, la provincia con un mayor número de empleados públicos era Valladolid, con 35.493, con un descenso del 0,6 por ciento. También bajó en Burgos, hasta los 23.092 trabajadores, y en Segovia, con 11.794 en total, con un 0,6 y un 0,1 por ciento, respectivamente.
Por el contrario, aumentó en el resto, con un 1,35 por ciento más en Ávila (11.054 personas); un 0,9 por ciento en León (29.723); un 1,8 en Palencia (10.692); un 1,7 por ciento en Salamanca (23.960); un 1,8 por ciento en Soria (7.932); y un 3,6 por ciento en Zamora (11.308).
La distribución de efectivos estatales en la Comunidad se concentraba en la Administración General del Estado, con 12.699, mientras que las Fuerzas y Cuerpos de Seguridad del Estado contaban con 9.517 empleados; las Fuerzas Armadas, 9.622; la Administración de Justicia, 3.821; y los entes públicos, 1.872.
En cuanto a la Administración autonómica, las consejerías y sus organismos acumulan 20.430 empleados; la docencia no universitaria se dedican 30.656 personas; y a las instituciones sanitarias, 33.675.
