Reinserción social a través de 'Limpieza y Reforestación'
El pasado 25 de febrero, las entidades leonesas sin ánimo de lucro Proyecto Hombre León y Jufami pusieron en marcha el nuevo curso de reinserción sociolaboral “Limpieza y Reforestación”. Este curso, donde quince internos del C.I.S. (Centro de In- serción Social) de León tendrán la oportunidad de adquirir conocimientos de limpieza de edificios y labores forestales (poda, desbroce, limpieza forestal), tiene el objetivo de la inserción la- boral de estos usuarios.
Esta iniciativa se encuentra enmarcada dentro del Programa 'Reincorpora' de la Obra Social 'la Caixa', que se propone la reinserción socio-laboral de personas que están en la última parte del cumplimiento de sus condenas penitenciarias.
Durante seis meses estos internos del CIS reciben la formación teórica sobre los principales aspectos de las técnicas de limpieza y trabajos forestales; así como también realizan sus correspondientes prácticas en entidades públicas y privadas. Una parte muy importante de este itinerario de reinserción se encuentra en el hecho de que también realizarán una acción de servicio a la Comunidad, impartiendo charlas de sensibilización sobre limpieza y cuidado del medio ambiente en Centros Escolares y Centros Juveniles de la ciudad de León.
Este ya es el sexto curso que realizan Proyecto Hombre León y Jufami dentro del Programa 'Reincorpora' en sólo tres años de funcionamiento, habiendo conseguido hasta la fecha la inserción laboral de más de treinta y cinco personas gracias a este programa.
Formación como nuevo reto para 'Proyecto Hombre León' y 'Jufami'
Muchas de las actividades de esta entidad van encaminadas hacia un sentido práctico para sus usuarios, ante la situación actual de crisis económica y de desempleo. Los internos en centros penitenciarios de nuestro país que se encuentran en la fase final de su condena y que han estado privados de libertad durante un periodo extenso de tiempo tienen grandes dificultades para acceder a un empleo que les permita normalizar su existencia e integración social. Se debe intervenir en todos los aspectos que han provocado este proceso de exclusión (no sólo desde un punto de vista laboral).
Proyecto Hombre León (como entidad social) y Jufami (como enti- dad formadora) son conscientes de este panorama, por ello se ha comprometido de la mano de Obra Social 'la Caixa' y su iniciativa 'Reincorpora', a realizar una tarea de acompañamiento y seguimiento de estos usuarios del curso para que puedan conseguir un empleo y completar, de esta manera, el itinerario que constituye la inserción socio-laboral.
