Comisiones Obreras denuncia la falta de contratación en Correos de la provincia de León durante el verano
La sección de Comisiones Obreras (CCOO) de Correos en la provincia de León, denuncia que “debido a la falta de cobertura de ausencias durante las vacaciones”, el servicio postal se encuentra “al borde del colapso en toda la provincia”, en la que durante el presente mes de julio en todas las unidades de distribución, así como la mayoría de oficinas de atención al público, “sufren un recorte del 50% de la plantilla habitual”.
El sindicato denuncia que la empresa mantiene una política de “contratación cero”, para prácticamente no contratar a nadie y no sustituir las ausencias durante las vacaciones, pretendiendo que el personal restante asuma la totalidad de carga de trabajo. Esta práctica empresarial tiene consecuencias graves tanto para la plantilla como para para la ciudadanía de las poblaciones afectadas.
“La falta de personal obliga a quienes permanecen en los centros de trabajo a asumir la totalidad de carga de trabajo, que en reparto obligan a extender los recorridos”, afirma el sindicato.
Paralelamente a esta precarización de las condiciones laborales, el sindicato denuncia que la falta de plantilla en reparto y oficinas produce un inevitable deterioro del servicio que se presta a la ciudadanía: “Miles de cartas, notificaciones, paquetes y todo tipo de envíos quedan sin repartir, con el consecuente perjuicio y los retrasos que ocasiona a las personas destinatarias de los envíos, que se acumulan por falta de personal, e incluso provocan la pérdida de citas médicas o plazos de trámites administrativos”.
CCOO ha denunciado esta situación y exigido soluciones a la dirección de la empresa, “que inevitablemente pasan por contratar para cubrir de manera adecuada las ausenciaspor vacaciones como se ha hecho en años anteriores, pero ante la actitud demostrada por los gestores —más preocupados por no gastar que por garantizar unas condiciones laborales dignas y la calidad del servicio a la ciudadanía—, no se descarta evidenciar ante la opinión pública la mala gestión de la dirección, sin excluir la posibilidad de convocar paros”.
